LOCK-OUT : JOUR 148 DE PIQUETAGE! JOUR 205 DEPUIS LE 30 OCTOBRE 2023!

🌞 Sous un soleil éclatant, la mission était claire et sans ambiguïté.

 

🚀 L’opĂ©ration « Sensibilisons la population » avait Ă©tĂ© lancĂ©e.

 

👥 Des Ă©quipes d’Ă©lite, triĂ©es sur le volet, se dĂ©ployaient mĂ©thodiquement Ă  travers la ville. Leur objectif Ă©tait prĂ©cis et vital : informer chaque citoyen et chaque citoyenne de la situation critique.

 

🤝 Solidaires et motivĂ©s, ces combattants de l’information ne laisseront aucun message sans destinataire.

 

📢 Ils sont prêts à livrer ce message, une personne à la fois, coûte que coûte. Ce lock-out, déclenché de manière injuste par Vidéotron, a laissé 214 familles gatinoises dans la précarité, un acte inacceptable qui doit être vigoureusement dénoncé.

 

✊ Ces 214 travailleuses et travailleurs mĂ©ritent d’ĂŞtre entendus. Leur voix, forte et dĂ©terminĂ©e, doit rĂ©sonner Ă  travers chaque quartier, chaque rue, chaque foyer.

 

🙏 Soutenez-les et aidez-les à se faire entendre. Solidarité !

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LOCK-OUT : JOUR 147 DE PIQUETAGE! JOUR 204 DEPUIS LE 30 OCTOBRE 2023! (30e SEMAINE)

📢 Solidarité avec nos collègues en lock-out à Gatineau! 📢

 

Nous sommes maintenant à la 30e semaine de ce lock-out déclenché par Vidéotron à Gatineau. Cette semaine, nos consœurs et confrères cibleront la population de la région afin de les sensibiliser à cette situation injuste.

 

📣 Rappel important : VidĂ©otron est une entreprise rentable. Nos travailleuses et travailleurs sont en conflit de travail bien malgrĂ© eux. Ils et elles ne demandent qu’Ă  retourner travailler, mais dans la dignitĂ©.

 

🔗 Soutenez-les et aidez-nous à faire entendre leur voix. Ensemble, nous pouvons faire la différence!

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**RAPPEL** ASSEMBLÉE D’INFORMATION du RĂ©gime supplĂ©mentaire de rentes des EmployĂ©(e)s syndiquĂ©(e)s de VidĂ©otron ltĂ©e – RĂ©gion Ouest **RAPPEL**

Mercredi 22 mai 2024

18h00

 

Ordre du jour

 

1. Accueil par président du régime

2. Rapport annuel de PBI pour 2023

3. Retour sur les performances et changements 2023-2024

4. Rapport du gestionnaire Fiera Capital

5. FRV-COLLECTIF

6. REER et CELI Collectif

7. Période de questions libre des membres

 

Afin de tester votre connexion, vous pouvez arriver dans le salon virtuel Teams Ă  partir de 17h30

 

Rejoindre la réunion sur votre ordinateur ou sur votre application mobile

Cliquez ici pour rejoindre la réunion

 

Si vous avez des problèmes, veuillez communiquer à l’adresse suivante : Guy.Gagne@sevl2815.com

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LOCK-OUT : JOUR 145 DE PIQUETAGE! JOUR 200 DEPUIS LE 30 OCTOBRE 2023!

🌧️ De la pluie pour vendredi! 🌧️

 

📰 Le lock-out de Gatineau en première page de la publication syndicale de la FTQ : Le Monde ouvrier 📰

 

Fondé en 1916, Le Monde ouvrier est la plus ancienne publication syndicale au Québec et au Canada. Tiré à 32 000 exemplaires et distribué gratuitement, ce périodique est un excellent exemple du rôle majeur joué par la FTQ dans la circulation de l’information. 📢

 

Vous pouvez consulter la version numĂ©rique et vous abonner gratuitement Ă  l’adresse suivante : https://ftq.qc.ca/monde-ouvrier/ đź’»

 

Le SEVL vous souhaite un excellent week-end qui sera prolongé par la Journée nationale des Patriotes! 🎉

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JournĂ©e Internationale contre l’homophobie et la transphobie

Chers membres du SEVL-SCFP-2815,

 

En ce 17 mai, le Syndicat des EmployĂ©s de VidĂ©otron LtĂ©e (SEVL-SCFP-2815) se joint avec solidaritĂ© et humanitĂ© Ă  la cĂ©lĂ©bration de la JournĂ©e Internationale contre l’homophobie et la transphobie. En cette journĂ©e marquĂ©e par l’histoire comme celle oĂą l’Organisation Mondiale de la SantĂ© a exclu l’homosexualitĂ© de sa classification des maladies mentales en 1990, nous rĂ©affirmons notre engagement Ă  dĂ©fendre la dignitĂ© et les droits de chaque individu.

 

Cette date, instaurĂ©e grâce Ă  l’initiative de la Fondation Émergence en 2003 ici au QuĂ©bec, rappelle la nĂ©cessitĂ© de poursuivre le combat contre les discriminations et violences fondĂ©es sur l’orientation sexuelle et l’identitĂ© de genre. MalgrĂ© les progrès significatifs accomplis, l’augmentation des violences et les attaques contre les droits fondamentaux des personnes LGBTQ+ constituent une menace rĂ©elle et croissante Ă  notre aspiration commune Ă  une sociĂ©tĂ© inclusive et Ă©quitable.

 

Les reculs observĂ©s dans la protection des droits des personnes LGBTQ+, souvent sous-tendus par des prĂ©jugĂ©s sociaux, politiques ou idĂ©ologiques, sont autant de pas en arrière pour notre sociĂ©tĂ© toute entière. La montĂ©e de la haine et de l’intolĂ©rance ne doit laisser aucun d’entre nous indiffĂ©rent.

 

En tant que membres d’un syndicat engagĂ© et solidaire, nous devons redoubler d’efforts pour rester vigilants, dĂ©noncer sans relâche toute forme de discrimination et Ĺ“uvrer Ă  l’avancement des droits humains. Aujourd’hui, plus que jamais, il est crucial de se mobiliser pour dĂ©fendre les acquis et poursuivre notre lutte pour une sociĂ©tĂ© oĂą la diversitĂ© est non seulement acceptĂ©e, mais pleinement cĂ©lĂ©brĂ©e.

 

En cette journée de réflexion et d’action, le SEVL-SCFP-2815 s’engage à renforcer son action et à travailler sans relâche pour que chacun et chacune puisse vivre librement, en sécurité, et être respecté dans sa totalité, indépendamment de son orientation sexuelle ou de son identité de genre.

 

Soyons solidaires, soyons inclusifs. Ensemble, construisons une société où tous les droits sont respectés et où la diversité est une force unificatrice. C’est par notre unité et notre engagement commun que nous éradiquerons la discrimination et favoriserons une inclusion durable pour toutes et tous.

 

Ensemble, nous sommes le SEVL! ✊

 

 

Nick Mingione, président

Syndicat des Employé(e)s de Vidéotron Ltée SEVL-SCFP-2815

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Adresse

Syndicat des Employé(e)s de Vidéotron Ltée, SEVL-SCFP-2815
2486 Jean-Talon Est Bur.1
Montréal, Québec, H2E 1W2

Contacts

Téléphone : 514-527-4637
Télécopieur : 514-527-1832
Courriel : secretariat@sevl2815.com

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